打工资讯

 电子厂的工资水平怎么样？

对于普工来说，可供选择的工厂类型还是比较多的，比如冶炼厂、化工厂、电子厂等，其中电子厂作为工厂数量比较多的工厂类型是许多普工的选择，尤其是女孩子的选择。那么相比

2019年10月7日65

哪些电子厂加班费高？

对于经常外出打工的农民工来说，一般除了去工地上搬砖之外，大部分的人都南下去了电子厂。不过在去电子厂的时候，让大家最关心的是哪些电子厂加班费高？对于这些问题，可能

2019年10月3日71

电子厂招聘光看工作高与低就一定好么？

如今国内的产业发展正在不断进入一个调整期，比较先进的一些电子产业企业已经开始逐步的从东南等临海的地区向内陆等区域进行转移。尽管如此，广州、深圳等区域还是拥有很多

2019年10月2日13

电子厂打工，其中有那些是需要注意的？

不管是上学的时候在学校，平常在家里，以及出了社会到上班的地方，其中都是有不少需要学习的地方。尤其是初初出去上班的朋友，其中要学习的规矩，以及要注意的事情更是不少

2019年9月28日18

电子厂招聘策略有哪些？

随着人才竞争的加剧，企业正在寻找在人才争夺战中取胜的新策略，最近，招聘营销成为一种新趋势，它是在招聘中运用既定的营销策略和方法来达到最终的招聘目标，在招聘中使用

2019年9月26日24

电子厂如何运用策略招聘优秀人才？

任何企业招聘都要跟上时代的节奏，要知道招聘形势无时无刻都在发生变化。也许十年前，招聘完全可以依靠招聘网站，就可以等待求职者蜂拥而至。尽管这仍然是吸引求职者的好方

2019年9月24日23

招聘时如何避免可能存在的偏见？

在招聘方面，很多时候都是依靠个人的主观观点来做出决定，可能会导致在评估和招聘求职者时产生无意识的偏见，无意识的偏见是当在无意中对某人形成一个毫无根据的观点时发生

2019年9月23日48

企业会如何利用品牌吸引人才？

任何事物都只有一次机会展现第一印象，也可以决定某人的失败或成功。在公司层面，这一概念具有更大的影响，这就是为什么良好的雇主品牌是成功招聘的关键，也是吸引人才的重

2019年9月22日34

企业如何通过吸引动候选人来提高企业品牌

改善雇主品牌的最佳策略之一是鼓励被动候选人参与，然而，只有少数公司真正了解通过吸引被动候选人来建立强大的雇主品牌的重要性。公司可能拥有非常复杂的选择流程，但只有

2019年9月21日19

企业如何通过定义候选人简化招聘过程

现代招聘最重要的特征和技能之一是能够轻松定义理想的候选人，定义候选人角色是成功招聘和招聘策略的第一阶段。事实证明，这可以使招聘更容易，并改善人才招聘工作。话虽如

2019年9月20日8

企业如何通过定义候选人简化招聘过程

现代招聘最重要的特征和技能之一是能够轻松定义理想的候选人，定义候选人角色是成功招聘和招聘策略的第一阶段。事实证明，这可以使招聘更容易，并改善人才招聘工作。话虽如

2019年9月20日8

企业如何确保候选人的简历是真实的？

大部分企业在求职简历中找求职者，但很难确保候选人的简历是真实的，寻找和雇用理想的求职者是很重要的事情，必须评估不同的候选人名单，其中一些建立是假的，这给招聘工作

2019年9月18日8

电子厂招聘可提供的岗位有哪些？

说起打工大家可能第一选择还是北上广这些地方，特别是现如今发展的最为好的一个行业莫过于就是电子这个领域，所以你会发现这样一个情况，就是只要是经济发展不错的地方，那

2019年9月16日118

昆山电子厂招聘内容有什么撰写技巧

使用有创意的招聘内容可以帮助企业更好的招聘人才，而想要撰写有创意的招聘内容就需要了解一些技巧，这样才能撰写能够吸引候选人的招聘内容，那么昆山电子厂招聘内容有什么

2019年9月15日22

工厂人事分享2019年可以实施招聘新趋势

在招聘趋势方面，2019年将有一系列新的招聘趋势，这会对招聘流程产生重大影响，如今，招聘的方式发生了变化，与几年前相比，求职者现在在求职过程中拥有更多的权力。根

2019年9月13日6

人工智能在企业招聘中的作用是什么？

人工智能是一种每年都受到越来越多关注的技术，智能和自我学习程序用于软件开发和IT的许多其他领域。当然，AI仍然远离人类的认知能力，但许多现代机器可以学习，做出困

2019年9月12日280

昆山电子厂招聘最佳人才的策略有哪些？

招聘策略有助于吸引和雇用最优秀的人才，目前的就业市场极具竞争力，强有力的计划招聘策略可以帮助企业脱颖而出。招聘往往很难找到并雇用理想的求职者。雇用最优秀人才的正

2019年9月11日6

昆山电子厂创建完美招聘视频的技巧有哪些

制作招聘视频是每个成功的人才招聘战略的重要组成部分，即使没有预算也没有以前的经验，都能创建完美的招聘视频，视频在社交媒体中占主导地位，昆山富港已经建立招聘视频，

2019年9月9日9

企业分享招聘行业未来十年将有哪些变化？

招聘行业正在发生变化，朝九晚五不是朝九晚五了，而且技术，像人工智能，自动化和虚拟现实都在改变人们的工作方式。那么招聘意味着什么呢？技术趋势已经在2019年重塑了

2019年9月8日18

有哪些适合招聘会的策略？

顶尖人才对于组织的成功至关重要，因为顶尖人才提高了企业效率。数据显示，高绩效企业的生产率比普通企业高400%，因此，拥有高绩效员工的团队在产出和预算方面更有效率

2019年9月6日174